De salarisgids als tool voor een concurrentieel loonbeleid in KMO’s

In tijden van arbeidsmarktkrapte blijft het aantrekken en behouden van talent de grootste bezorgdheid van de meeste bedrijven. En de mate waarin ze daar in slagen, staat of valt - voor een groot deel - met verloning. Als je medewerkers aan je bedrijf wil binden, zorg je er dus best voor dat je hen een aantrekkelijk loon aanbiedt, een dat in lijn ligt met je strategie, dat intern als fair wordt ervaren en dat niet te ver afwijkt wat op de markt gangbaar is in gelijkaardige functies en sectoren.

Unique België bracht - op vraag van KMO’s - een handige tool uit met een overzicht van lonen per sector, per functie, per regio en per leeftijd. Daarover hebben we het in deze podcast met An Aelbrecht, Managing Director bij Unique België en Kristof Mangelschots, HR Manager bij Unique België.

Veel kijk- en luisterplezier!

MEER INFO: https://www.unique.be/nl/salarisgids/

+++

Honger naar meer? 

• SCHRIJF JE IN VOOR DE NIEUWSBRIEF 
• LEES DE ARTIKELS 
• ABONNEER JE OP HET TIJDSCHRIFT

And don’t forget: it’s a great time to be in HR!

+++

Opgenomen bij Unique Belgium in HQ Antwerpen